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Die K.D. Feddersen Holding GmbH sucht am Standort Hammerbrook für das Team Finanz- und Rechnungswesen in Vollzeit eine/n

Mitarbeiter/in Finanz- und Rechnungswesen – Schwerpunkt Warenwirtschaft (m/w/d)

Die Feddersen-Gruppe ist eine expandierende Firmengruppe mit dem Fokus auf Außenhandel, Distribution und Vermarktung von Kunststoffen, Kunststoffproduktion, Maschinenbau und Edelstahlhandel. Die Gruppe ist international mit über 1.100 Mitarbeitenden vertreten und wird aus der K.D. Feddersen Holding GmbH in Hamburg, als Gesellschafterin und Dienstleisterin der Tochterunternehmen, gesteuert. Hier ist auch das Finanz- und Rechnungswesen angesiedelt. Alleinige Anteilseignerin der K.D. Feddersen Holding GmbH ist die gemeinnützige K.D. Feddersen Stiftung, die im Hamburger Stadtteil Lokstedt eine Seniorenwohnanlage betreibt.

Ihre Aufgaben

  • Betreuung der digitalen Rechnungseingangsportale (MS SharePoint)
  • Buchung und Überstellung von Wareneingangs- und Ausgangsrechnungen
  • Erstellung der monatlichen Warenabschlüsse
  • Monatliche Buchungen der konzerninternen Weiterbelastungen, sowie Überwachung und Buchung der ARAP
  • Buchung und Verprobung von Umlagen
  • Mitarbeit an Projekten des Finanz- und Rechnungswesens
  • Inventurbetreuung
  • kompetente/r Ansprechpartner/in für unsere Tochterunternehmen

Die Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im buchhalterischen Bereich
  • Eigenverantwortliche, systematische und sehr sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Serviceorientierung, Eigeninitiative und Lernbereitschaft
  • Teamfähigkeit und sicheres Kommunikationsvermögen (deutsch/englisch)
  • Versiert in der Anwendung von Warenwirtschafts- und Finanzbuchhaltungssystemen (Erfahrung im Umgang mit den ERPs InforCom und/oder Integra wären von Vorteil)
  • Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen, sowie die Fähigkeit, sich in die Fragestellungen der Konzerntöchter hineinzuversetzen
  • Aufgeschlossenheit gegenüber aktuellen Digitalisierungsthemen und digitalen Prozessen 

Unser Angebot

  • Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Gelebte Führungsgrundsätze des Managements
  • Abwechslungsreiche Aufgaben bei der Zusammenarbeit mit den Gesellschaften unseres internationalen Firmenverbunds
  • Eine Vielfalt an Benefits, wie bspw. Fahrradleasing und ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 2 Tagen Homeoffice die Woche. Alle Benefits finden Sie hier.